نقابة عمال السكك الحديدية البريطانية ترفض عرضا يهدف إلى تفادي الإضرابات

بريطانيا

قالت نقابة عمال السكك الحديدية البريطانية يوم الأحد إنها رفضت عرضًا لزيادة الأجور بنسبة 4٪ في عامي 2022 و 2023 من مشغلي القطارات بهدف منع المزيد من الإضراب ، مما عطل سفر ملايين مستخدمي السكك الحديدية.

وقالت RMT الأسبوع الماضي إن أكثر من 40 ألف عامل في السكك الحديدية سينظمون إضرابات خلال شهري ديسمبر ويناير في نزاع طويل الأمد بشأن الأجور ، مما يشير إلى اضطراب السفر قبل وبعد عطلة عيد الميلاد المزدحمة.

كانت مجموعة توصيل السكك الحديدية ، التي تمثل مشغلي القطارات ، قد عرضت في وقت سابق على الاتحاد الوطني لعمال السكك الحديدية والبحرية والنقل زيادة في الأجور بنسبة 8 ٪ على مدى عامين مع ضمان عدم وجود تسريحات إلزامية حتى أبريل 2024.

نظم عمال السكك الحديدية في بريطانيا عدة إضرابات هذا العام

وقال ميك لينش الأمين العام لـ RMT في بيان: “لقد رفضنا هذا العرض لأنه لا يفي بأي من معاييرنا لتأمين تسوية بشأن الأمن الوظيفي على المدى الطويل ، وزيادة رواتب مناسبة وحماية ظروف العمل”.

وردا على هذه القضية ، قال وزير النقل البريطاني مارك هاربر في بيان ، “الوضع مخيب للآمال بشكل لا يصدق ، وغير عادل للجمهور ، والركاب والقوى العاملة في السكك الحديدية الذين يريدون صفقة”.

وأضاف أن “هذه الصفقة ستساعد في تشغيل القطارات في الوقت المحدد”.

نظم عمال السكك الحديدية في بريطانيا عدة إضرابات هذا العام ، بما في ذلك أكبر إضراب تشهده البلاد منذ عقود خلال الصيف ، مطالبين بتحسين الأجور خلال أزمة غلاء المعيشة.

وحذرت الشركات وشركات القطارات من اضطراب السفر في الفترة التي تسبق عيد الميلاد بسبب الإضرابات.

قالت جمعية البيرة والحانة البريطانية (BBPA) إن أسبوع الإضرابات المخطط لها في ديسمبر هو عادة أكثر الأسابيع ازدحامًا في صناعة الحانات في العام.