أخبر الرئيس التنفيذي لشركة تسلا للسيارات الكهربائية “إيلون ماسك” المديرين الذين لا ينفذون الأوامر أو يشرحون سبب خطأه أنه سيتعين عليهم “الاستقالة على الفور” ، وفقًا لرسائل البريد الإلكتروني المسربة التي حصلت عليها CNBC.
أرسل ماسك رسالتي البريد الإلكتروني إلى “الجميع” في تسلا خلال الأسبوع الأول من أكتوبر.
خلال ذلك الوقت ، أعلنت تسلا أنها سلمت رقمًا قياسيًا بلغ 241300 سيارة خلال الربع الثالث من عام 2021 ، وتم إطلاق “Full Self Driving Beta” وتم تعليقها لاحقًا بعد مخاوف تتعلق بالسلامة.
كما خسرت الشركة دعوى قضائية ضد موظف سابق في تسلا قال إنه تعرض لمضايقات عنصرية أثناء عمله كموظف في وكالة.
إيلون ماسك : أدعم أي لمسات صغيرة تجعل العمل أكثر متعة
يناقش البريد الإلكتروني الأول لماسك موظفي المصنع وهم يستمعون إلى الموسيقى أثناء العمل.
قال الرئيس التنفيذي إنه يدعم “أي لمسات صغيرة تجعل العمل أكثر متعة” وأن الاستماع إلى الموسيقى مسموح به طالما كان لدى الموظفين سماعة أذن واحدة لأسباب تتعلق بالسلامة.
تفاصيل بريده الإلكتروني الثاني توضح الخطوات الثلاث التي يجب على المديرين القيام بها عندما يتم إرسال التوجيهات إليهم.
يطلب منهم ماسك الرد وشرح سبب عدم صحة ما قاله لأنه قد يكون أحيانًا “مخطئًا بشكل واضح” ، لطلب التوضيح ، أو تنفيذ التوجيهات لأنه “إذا لم يتم فعل أي مما سبق ، فسيُطلب من ذلك المدير الاستقالة فورا.”.
لم يرد ماسك على الفور على طلب “بزنس انسايدر” للتعليق على رسائل البريد الإلكتروني المسربة.
كان ماسك ، المعروف بأسلوبه البديل في التواصل المؤسسي ، قد تسربت رسائل بريد إلكتروني في الماضي.
ينتقل الرئيس التنفيذي عادةً إلى تويتر لإيصال أفكاره وآخر الأخبار المرتبطة باثنين من شركتيه الرئيسيتين تسلا و SpaceX.
المصدر: بزنس انسايدر”
